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在绩效管理中，360度反馈法主要用于评估员工的什么方面？

2024/11/6

题目：在绩效管理中，360度反馈法主要用于评估员工的什么方面？
A. 工作态度
B. 专业技能
C. 团队合作能力
D. 全方位表现

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