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在人员素质测评中，以下哪项不属于常见的面试误差？

2024/11/6

题目：在人员素质测评中，以下哪项不属于常见的面试误差？
A. 首因效应
B. 近因效应
C. 晕轮效应
D. 刻板印象效应

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