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为了增进小张和小李的相互理解，人力资源部门为他们安排了互换工作岗位的场景，让他们存逼真的环境中柑互理解对方的处境，以减少彼此的误解 这种培训方法为 ( )

2020/7/8
A讲授法

B案例分析法

C角色扮演法

D实地考察法

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