情境领导理论提出，领导者应依据什么调整领导方式？

2024年11月12日

情境领导理论提出，领导者应依据什么调整领导方式？
A. 下属的性格
B. 下属的成熟度
C. 任务的性质
D. 组织的文化

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标签：领导

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