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（? ）的用人机制让更多的员工能够脱颖而出

2020/4/22
A静态赛马

B动态赛马

C鲢鱼效应

D晕轮效应

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  • （? ）是指在控制的情境下，向应试者提供一组标准化的刺激，以所引起的反应作为代表行为的样本，从而对其个人的行为作出评价的方法
  • 衡量人工费用合理性的基准不包括（ ）
  • 岗位分析一般通过（ ?）方法获取岗位相关信息，从而编制岗位说明书
  • 薪酬实质是一种交换关系，企业应根据员工的（ ）等方面的情况，支付给员工相应的薪酬
  • 可以对大规模的应聘者同时进行筛选，效率较高的员工招募方式是（? ）

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    1. 下列哪味药物是治疗胃火牙痛的常用药物？
    2. 下列哪项不是中药性能的基本内容？
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