在员工招聘中,哪种方法更适合测试应聘者的实际操作能力?

2024年10月10日

在员工招聘中,哪种方法更适合测试应聘者的实际操作能力?
A. 面试
B. 笔试
C. 心理测验
D. 工作样本测试

查看答案

标签:
关于网站 - 联系我们 - 网站地图
版权所有:湖北自考服务中心网